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第1546章 你知道问题出在哪里(1 / 2)

“商飞病了!”

当王大志将情况向陈耕做了个汇报、并且说明了希望陈耕能够给出一个指导性意见的时候,陈耕一针见血的指出了商飞当前的问题所在:“老王,难道你没发现吗?现在的商飞,人浮于事的气氛非常严重,整个集团还有没有五年前的那个工作氛围!而问题出在什么地方,你应该比我更加清楚才对。”

“……”

王大志无言以对。

如果陈耕不说这句话,自己还可以将脑袋插沙子里面当鸵鸟,可当陈耕的这句话说出来之后,王大志就知道,商飞集团在短短几年的时间内,公司内部气氛发生了这么大的变化,自己可谓是“居功至伟”。

为什么这么说呢?

因为随着商飞集团的规模日益扩大、并且逐渐在国内市场占据了一席之地,自己逐渐的开始骄傲起来,之前的一些在国企工作时的一些老毛病也开始故态重覆了:

对于一些同志、尤其是老同志犯下的错误,自己睁一只眼闭一只眼;

对于研发部门没有按照规定的进度完成任务,只要相关部门给出一个“遇到了意料之外的困难”的借口,自己也就抬手放过了;

对人才不够重视,对于一些老同志欺负、打压新同志的行为,自己觉得“哪个公司都这样,我们商飞不差你整个人”,导致商飞集团这两年在硕士、博士群体当中的吸引力正在逐渐下降……

等等问题,不一而足。

如果自己只是一个项目负责人,那倒也罢了,问题不是很大,可自己是商飞集团的董事长啊,是集团的掌舵人,掌舵人不再严厉、不再让下面的人敬畏、不再赏罚分明……

“我……董事长,我……”

王大志吱吱呜呜的,脸上隐隐的有汗水渗出。

陈耕叹了口气,说道:“老王,到年底就是你再次竞选的时候了,原本,我是打算投反对票的,这几年来,你这个总经理当的并不是很合格。”

王大志心头一紧,整个人几乎晕过去!

今年年底自己就年满60岁,按说自己是该退休了,但按照上面的意思,商飞集团能够走到现在,自己的功劳不小,而且企业和政府毕竟不一样,而且因为自己与陈耕董事长的关系不错,上面还是自己再干几年,但这有个前提,就是自己要以竞选、以众望所归的方式重新成为商飞集团的董事长。

这两年来,自己在工作方面之所以有些懈怠、在管理方面之所以放松了这么多,现在仔细想来,其实也未尝不是没有这方面的考虑:我现在对你们松松口子,到我过两年竞选的时候,大家都选我啊。

可说归说,其实王大志心里明白,对于这个总经理人员,陈耕这位前董事长、集团的战略执行委员会主席几乎是有一票否决权,他只要表个态,说“我认为王大志同志不适合担任集团总经理了”,王大志相信自己就一定竞选不上。

而现在,他感觉到了,陈耕对自己的耐心几乎已经到了极限。

“之前你不是也将公司管理的很好么?”陈耕接着说道:“所以我相信不是不知道该如何解决公司现在的问题,而是你能不能认真的去面对这些问题,但是老王,我跟你实话实说,如果你继续现在这种‘老好人’式的管理方式,我相信你应该会明白会有什么样的后果。”

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